Zmiany w minimalnym wynagrodzeniu w 2017 r.

Konsekwencją planowanej zmiany będzie brak uzależnienie prawa do minimalnego wynagrodzenia od stażu pracy pracownika. Wydaje się, że skutkiem zmian może być znaczna poprawa ekonomiczna osób po raz pierwszy podejmujących pracę zarobkową, jednakże jednocześnie możliwość jej podjęcia może zostać również ograniczona.
Projekt nowelizacji znajduje się obecnie na etapie konsultacji publicznych / opiniowania.

Dodaj komentarz