- urodził się po dniu 31 grudnia 1948 r.,
- wykonuje prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, o których mowa w art. 3 ust. 1 i 3 ustawy o emeryturach pomostowych.
Załącznik nr 1 do ufep zawiera wykaz 40 rodzajów prac, wykonywanie których wiąże się z koniecznością opłacania składek FEP. Prace związane z czynnikami ryzyka, które z wiekiem mogą z dużym prawdopodobieństwem spowodować trwałe uszkodzenie zdrowia, wykonywane w szczególnych warunkach środowiska pracy, determinowanych siłami natury lub procesami technologicznymi, które mimo zastosowania środków profilaktyki technicznej, organizacyjnej i medycznej stawiają przed pracownikami wymagania przekraczające poziom ich możliwości, ograniczony w wyniku procesu starzenia się jeszcze przed osiągnięciem wieku emerytalnego, w stopniu utrudniającym ich pracę na dotychczasowym stanowisku i są to miedzy innymi:
- Prace bezpośrednio przy przeróbce mechanicznej węgla oraz rud metali lub ich wzbogacaniu
- Prace udostępniające lub eksploatacyjne związane z urabianiem minerałów skalnych
- Prace pod ziemią bezpośrednio przy drążeniu tuneli w górotworze.
- Prace bezpośrednio przy zalewaniu form odlewniczych, transportowaniu naczyń odlewniczych z płynnym, rozgrzanym materiałem (żeliwo, staliwo, metale nieżelazne i ich stopy) i inne.
Składki na FEP są finansowane w całości przez płatnika składek zgodnie z art. 36 ust. 4 ustawy o FEP). Stopa składki na FEP wynosi 1,5 proc. podstawy wymiaru. Podstawę wymiaru tej składki stanowi podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe, określona w art. 18 ust. 1-2 i ust. 8 oraz w art. 21 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2009 r. nr 205, poz. 1585 ze zm.) Warto podkreślić, iż przy ustalaniu podstawy wymiaru składki na FEP stosuje się ograniczenie, o którym mowa w art. 19 ust. 1 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. Czyli na 2010 rok ograniczenie w kwocie 94.380 zł (Mon. Pol. z 2009 r. nr 80, poz. 997).
Składki FEP obciążają koszty działalności operacyjnej pracodawcy zatrudniającego osoby spełniające wymienione wyżej warunki i ujmuje się je w księgach rachunkowych na tych samych zasadach jak składki na ubezpieczenia społeczne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, czyli na koncie Ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia lub na koncie zespołu 5.
W bilansie sporządzonym na koniec 2010 r. należy nieopłacone składki wykazać w pozycji B.III.2g jako „Zobowiązania krótkoterminowe wobec pozostałych jednostek z tytułu podatków, ceł, ubezpieczeń społecznych i innych świadczeń”.
Podstawa prawna:
- ustawa o emeryturach pomostowych (Dz. U. z 2008 r. nr 237, poz. 1656 ze zm.),
- ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2009 r. nr 205, poz. 1585 ze zm.)
